企业数字化转型是当前各行业普遍关注的课题，而性能差异的影响对企业数字化转型的策略制定有着重要的影响。性能差异主要指的是企业在运营和生产过程中使用的各种技术设备、软件系统以及人力资源等方面的差异。这些差异会直接影响到企业数字化转型的效率和成本。因此，企业在制定数字化转型策略时，需要根据自身的性能差异情况进行全面的分析和评估，以便更好地应对挑战，实现转型目标。

首先，针对性能差异所带来的影响，企业需要充分认识到其数字化转型过程中所面临的挑战。不同水平的技术和设备设施会直接影响到企业信息化系统的完善程度，导致数字化转型的速度和效率存在明显差异。在这种情况下，企业需要对自身的资源状况进行全面评估，找准短板，制定相应的发展策略。对于技术设备水平相对较低的企业，可以逐步提升其硬件设备和软件系统水平，以确保数字化转型的顺利进行。

其次，性能差异也直接关系到企业的管理水平和人力资源配置。一些企业由于历史原因或者行业特点，可能在数字化转型上投入不足，从而导致管理水平和人力资源配置的不均衡。这种情况下，企业需要进行管理体系的全面改革，提高管理效率，合理配置人力资源。同时，也可以通过培训和引进高水平的数字化人才，提升企业数字化转型的整体水平。

此外，性能差异还将直接影响到企业数字化转型过程中的成本和效益。技术设备的更新换代、软件系统的升级以及人力资源的调整，都将需要较大的资金投入。而对于性能较差的企业来说，数字化转型的成本压力将会更大。因此，在制定数字化转型策略时，企业需要根据自身的财务状况和资源情况，合理规划数字化转型的投入和获益。可以适当减少对一些过时设备的投入，增加对关键技术设备和人力资源的支持力度，以获得更好的转型效果。

总之，性能差异是企业数字化转型必须面对的挑战之一，但也是数字化转型的一个重要契机。企业需要从自身实际情况出发，全面评估自己的性能差异，因势利导，在数字化转型策略制定过程中因势利导，采取针对性的措施，保证数字化转型的顺利进行，并实现企业信息化水平的整体提升。